Ρόλος του Φύλου και Κανόνας Σχέσεων

 

Περιγραφή

Η “Gender Role and Relationship Norm Scale” (GRRNS) είναι ένα εργαλείο σχεδιασμένο για να αξιολογεί τις αντιλήψεις και τις πεποιθήσεις ενός ατόμου σχετικά με τους ρόλους φύλου και τους κοινωνικούς κανόνες που σχετίζονται με τις σχέσεις. Αυτή η κλίμακα επικεντρώνεται στην κατανόηση των προσδοκιών και των νόρμων που σχετίζονται με τη συμπεριφορά και τις αλληλεπιδράσεις μεταξύ ανδρών και γυναικών, καθώς και τη γενική αντίληψη για την ισότητα και τις σχέσεις φύλου.

Στόχος

Ο κύριος στόχος της GRRNS είναι να:
Αξιολογήσει τις πεποιθήσεις και τις αντιλήψεις των ατόμων σχετικά με τους ρόλους φύλου και τους κανόνες που διέπουν τις σχέσεις.
Εξετάσει τον αντίκτυπο αυτών των πεποιθήσεων στην προσωπική και κοινωνική συμπεριφορά.
Εντοπίσει τυχόν παραβιάσεις των προτύπων φύλου και σχέσεων που μπορεί να επηρεάσουν την κοινωνική αλληλεπίδραση, την επαγγελματική ζωή και τις προσωπικές σχέσεις.
Συμβάλλει στην ανάπτυξη στρατηγικών παρέμβασης που προάγουν την ισότητα και την κατανόηση μεταξύ των φύλων, μειώνοντας τις στερεοτυπικές απόψεις και προωθώντας πιο ισότιμες σχέσεις.

Ανάλυση

Η ανάλυση των δεδομένων που συλλέγονται μέσω της GRRNS περιλαμβάνει:
Αξιοπιστία: Το Cronbach’s alpha χρησιμοποιείται για την αξιολόγηση της εσωτερικής συνοχής της κλίμακας. Υψηλές τιμές δείχνουν ότι οι ερωτήσεις της κλίμακας είναι αξιόπιστες και συνεπείς στην αξιολόγηση των ρόλων φύλου και των σχέσεων.
Ανάλυση Παραγόντων: Εφαρμόζεται για να επιβεβαιώσει τη δομική εγκυρότητα της κλίμακας και να εντοπίσει τους βασικούς παράγοντες που συνθέτουν τις αντιλήψεις για τους ρόλους φύλου και τους κανόνες σχέσεων.
Συσχετίσεις: Εξετάζονται οι συσχετίσεις μεταξύ των αποτελεσμάτων της GRRNS και άλλων μεταβλητών, όπως η γενική ικανοποίηση από τη ζωή, η αυτοεκτίμηση, και οι κοινωνικές σχέσεις, για να κατανοηθούν οι επιπτώσεις των ρόλων φύλου στις προσωπικές και κοινωνικές δυναμικές.

Βαθμονόμηση

Η βαθμονόμηση της GRRNS συνήθως πραγματοποιείται με τη χρήση μιας κλίμακας Likert 5 βαθμίδων ή 7 βαθμίδων. Οι συμμετέχοντες αξιολογούν τη συμφωνία τους με διάφορες δηλώσεις σχετικές με τους ρόλους φύλου και τους κανόνες σχέσεων. Οι συνολικές βαθμολογίες προκύπτουν από την προσθήκη των βαθμολογιών των ερωτήσεων, με υψηλότερες βαθμολογίες να υποδεικνύουν πιο παραδοσιακές ή στερεοτυπικές αντιλήψεις για τους ρόλους φύλου και τις σχέσεις.

Βιβλιογραφία

Bem, S. L. (1974). The Measurement of Psychological Androgyny. Journal of Consulting and Clinical Psychology, 42(2), 155-162.
Eagly, A. H., & Wood, W. (1999). “The origins of sex differences in human behavior: Evolved dispositions versus social roles.” American Psychologist, 54(6), 408-423.
Glick, P., & Fiske, S. T. (2001). “An ambivalent alliance: Hostile and benevolent sexism as complementary justifications for gender inequality.” American Psychologist, 56(2), 109-118.
Rosenkrantz, P. S., Vogel, S. R., Bee, A. L., Broverman, D. M., & Broverman, D. M. (1968). “Sex-role stereotypes: A current appraisal.” Journal of Social Issues, 24(2), 59-78.
Wood, W., & Eagly, A. H. (2002). “A cross-cultural analysis of the behavior of women and men: Implications for the origins of sex differences.” Psychological Bulletin, 128(5), 699-727.