Κλίμακα εμπιστοσύνης στους ανθρώπους

 

 

Ανάλυση

 

Η ανάλυση της Trust in People Scale περιλαμβάνει την αξιολόγηση της αξιοπιστίας και της εγκυρότητας του εργαλείου. Η εσωτερική συνέπεια των ερωτήσεων μετράται μέσω του δείκτη Cronbach’s alpha, εξασφαλίζοντας τη συνοχή των απαντήσεων. Η αξιοπιστία επαναληψιμότητας (test-retest reliability) εξετάζεται μέσω μετρήσεων σε διαφορετικές χρονικές στιγμές για να διαπιστωθεί η σταθερότητα των απαντήσεων. Η εγκυρότητα του εργαλείου εξετάζεται μέσω συγκριτικών μελετών με άλλα μέτρα κοινωνικής εμπιστοσύνης και μέσω αναλύσεων παραγόντων για την επιβεβαίωση της δομής της κλίμακας.

 

Στόχος

 

Ο στόχος της Trust in People Scale είναι να παρέχει ένα αξιόπιστο και έγκυρο μέσο για την αξιολόγηση της γενικής εμπιστοσύνης προς τους άλλους ανθρώπους. Το εργαλείο αυτό χρησιμοποιείται στην κοινωνική έρευνα για να μελετηθεί η επίδραση της εμπιστοσύνης στην κοινωνική συνοχή, τις διαπροσωπικές σχέσεις και την κοινωνική ευημερία. Επίσης, είναι χρήσιμο στην κοινωνιολογία και την ψυχολογία για την κατανόηση των παραγόντων που επηρεάζουν την κοινωνική εμπιστοσύνη και την ανάπτυξη στρατηγικών για την ενίσχυση της εμπιστοσύνης στις κοινότητες.

 

Βαθμονόμηση

 

Η βαθμονόμηση της Trust in People Scale γίνεται μέσω μιας κλίμακας Likert, όπου οι απαντήσεις κυμαίνονται από το 1 (διαφωνώ απόλυτα) έως το 5 (συμφωνώ απόλυτα), ανάλογα με την ένταση της συμφωνίας των ατόμων με τις δηλώσεις του ερωτηματολογίου. Οι συνολικές βαθμολογίες υπολογίζονται αθροίζοντας τις βαθμολογίες των επιμέρους ερωτήσεων. Υψηλότερες βαθμολογίες υποδεικνύουν μεγαλύτερο βαθμό εμπιστοσύνης προς τους άλλους ανθρώπους.

 

Βιβλιογραφία

 

Η βιβλιογραφία για την Trust in People Scale περιλαμβάνει σημαντικές μελέτες που τεκμηριώνουν την ανάπτυξη και την επικύρωση του εργαλείου. Μία από τις θεμελιώδεις μελέτες είναι αυτή του Rosenberg (1956), που δημοσιεύθηκε στο περιοδικό “American Sociological Review”. Η μελέτη αυτή παρέχει λεπτομερή περιγραφή της ανάπτυξης της κλίμακας, της αξιολόγησης της ψυχομετρικής αξιοπιστίας και εγκυρότητάς της, καθώς και της χρήσης της σε διάφορους πληθυσμούς. Επιπλέον, η εργασία του Yamagishi και Yamagishi (1994) εξετάζει τη σχέση μεταξύ της κοινωνικής εμπιστοσύνης και της κοινωνικής συνεργασίας, υποστηρίζοντας τη χρησιμότητα της Trust in People Scale στην έρευνα και την κοινωνική πρακτική.