Τροποποιημένη Κλίμακα Locus of Control στον Εργασιακό Τομέα [MWLOCS-20]

Περιγραφή

Η Modified Work Locus of Control Scale (AQ-20) είναι ένα εργαλείο αξιολόγησης που μετρά τη locus of control σε εργασιακά περιβάλλοντα. Η κλίμακα αυτή βοηθά στην κατανόηση του βαθμού στον οποίο οι εργαζόμενοι πιστεύουν ότι οι επιτυχίες ή οι αποτυχίες τους είναι αποτέλεσμα των δικών τους ενεργειών ή εξωτερικών παραγόντων. Συνήθως χρησιμοποιείται σε έρευνες που εξετάζουν την επαγγελματική ικανοποίηση, την απόδοση και την ψυχική υγεία.

Ανάλυση και χρήση δεδομένων

Η ανάλυση δεδομένων που προέρχονται από την AQ-20 μπορεί να περιλαμβάνει:
Σκοράρισμα: Τα ερωτήματα αξιολογούνται συνήθως σε κλίμακα Likert, όπου οι συμμετέχοντες βαθμολογούν τις απόψεις τους σχετικά με την ευθύνη και τον έλεγχο στη δουλειά τους. Υψηλότερα σκορ υποδεικνύουν μεγαλύτερη αίσθηση ελέγχου.
Περιγραφικά Στατιστικά: Μέσος όρος και τυπική απόκλιση χρησιμοποιούνται για να προσδιοριστεί η συνολική locus of control σε μια ομάδα.
Συσχέτιση: Εξετάζεται η σχέση μεταξύ της locus of control και παραγόντων όπως η επαγγελματική ικανοποίηση ή η απόδοση.
Συγκριτική Ανάλυση: Συγκρίσεις μεταξύ διαφορετικών ομάδων (π.χ. διαφορετικά επαγγέλματα ή επίπεδα εκπαίδευσης) μπορούν να αποκαλύψουν διαφορές στη locus of control.

Στόχος

Ο στόχος της Modified Work Locus of Control Scale είναι να κατανοήσει πώς οι εργαζόμενοι αντιλαμβάνονται τον έλεγχο που έχουν στη δουλειά τους, να εντοπίσει παράγοντες που επηρεάζουν την επαγγελματική τους ζωή και να παρέχει δεδομένα που μπορούν να χρησιμοποιηθούν για τη βελτίωση της εργασιακής ευημερίας μέσω πολιτικών ή προγραμμάτων παρέμβασης.

Βαθμονόμηση

Η βαθμονόμηση της AQ-20 περιλαμβάνει τη διαδικασία προσαρμογής του εργαλείου για χρήση σε διάφορους πληθυσμούς. Αυτό επιτυγχάνεται μέσω:
Διαπολιτισμικών μελετών: Η AQ-20 κλίμακα δοκιμάζεται σε διαφορετικά πολιτισμικά περιβάλλοντα για να διασφαλιστεί ότι είναι κατάλληλη και αξιόπιστη.
Ανάλυση αξιοπιστίας: Χρησιμοποιούνται τεχνικές όπως ο συντελεστής α (Cronbach’s alpha) για να διασφαλιστεί ότι τα ερωτήματα είναι συνεπή και μετράνε αξιόπιστα τη locus of control.
Δοκιμές εγκυρότητας: Ελέγχεται αν η AQ-20 κλίμακα αντικατοπτρίζει τις πραγματικές εμπειρίες των συμμετεχόντων σχετικά με τον έλεγχο στη δουλειά τους.

Βιβλιογραφία

Spector, P. E. (1988). Development of the Work Locus of Control Scale. Journal of Occupational Psychology, 61(3), 335-340.
Lefcourt, H. M. (1981). Locus of Control: Current Trends in Theory and Research. Hillsdale, NJ: Lawrence Erlbaum Associates.
Judge, T. A., & Bono, J. E. (2001). Relationship of Core Self-Evaluations Traits—Self-Esteem, Generalised Self-Efficacy, Locus of Control, and Emotional Stability—with Job Satisfaction and Job Performance: A Meta-Analysis. Journal of Applied Psychology, 86(1), 80-92.